Il progetto “Yapuchawi – Gestione dei rischi climatici e produzione sostenibile per la sicurezza alimentare e nutrizionale nell'altopiano boliviano”, promosso da ICEI insieme al partner locale boliviano PROSUCO, si propone di affrontare le cause
Communication Officer Junior Avvio previsto: febbraio 2026 Durata: 12 mesi, con possibilità di rinnovo. Sede di lavoro: Milano, Via Cufra 29 (con modalità di lavoro ibrida). Sono possibili spostamenti in Italia e in altri paesi. Scadenza
Project Manager Mozambico Luogo di lavoro: Chimoio (Mozambico), con missioni sul campo nei distretti di intervento. Data di inizio prevista: Agosto 2025 Tipo di contratto e durata: co.co.co., un primo contratto di 6 (sei)
Project Manager e Country Representative Colombia Luogo di lavoro: Regione di Montes de Maria, Colombia, con missioni sul campo nelle zone di lavoro di ICEI. Data di inizio prevista: prima possibile. Tipo di contratto
Impiegata/o Amministrativa/o - Addetta/o alla Rendicontazione Posizione: Impiegata/o Amministrativa/o - Addetta/o alla Rendicontazione. Sede di lavoro: Milano – Via Cufra 29 (modalità di lavoro ibrida). Avvio previsto: giugno 2025. Scadenza candidature: 04/05/2025. Tipologia di
Project Manager e Country Representative Tanzania Luogo di lavoro: Arusha (Tanzania), con missioni sul campo nelle zone di lavoro di ICEI. Data di inizio prevista: a partire da novembre 2025 (tbd). Tipo di contratto
Desk Progetti Esteri Sede di lavoro: Milano, Via Cufra 29 (modalità di lavoro ibrida). Sono previste missioni nei PVS. Inserimento: luglio 2025 Scadenza candidature: 15/07/2025 Tipologia di contratto: Tempo determinato 12 mesi rinnovabile, full-time,
È più di un anno che ICEI collabora al progetto Clima di Cambiamento: la strada da percorrere per creare e rafforzare una generazione attenta all’ambiente in Mozambico. Si tratta di un’iniziativa finanziata dall’Unione Europea,
ROSTER CONSULENTI – ITALIA Scadenza candidature: 30 novembre 2024 Modalità di collaborazione: a seguito della ricezione delle candidature, ICEI si riserva la possibilità di contattare le persone preselezionate al fine di concordare tempistiche e
PROJECT MANAGER Iniziative di promozione di politiche interculturali, contrasto alle discriminazioni e costruzione di città inclusive Scadenza candidature: 22 novembre 2024 Contratto: co.co.co, 12 mesi, rinnovabile. È richiesto un impegno part-time. Inserimento: gennaio 2025
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